ИНФОРМАЦИОННЫЙ ЛИСТОК N7(62)
24 ФЕВРАЛЯ 1997 года

В ЭТОМ ВЫПУСКЕ:

ИЗ ИНФОРМАЦИОННОГО ЛИСТКА N33 КОНГРЕССА ЖЕНЩИН КОЛЬСКОГО ПОЛУОСТРОВА

СОБЫТИЯ
РЕГИОНАЛЬНЫЙ СЕМИНАР ЖУРНАЛИСТОК И “КРУГЛЫЙ СТОЛ “В КОНГРЕССЕ ЖЕНЩИН

6- 8 ФЕВРАЛЯ 1998года.
В Мурманске с 6 по 8 февраля проходил региональный семинар журналисток “Социально-политическая адаптация женщин в современный период. Роль СМИ” по проекту годичного дополнительного гендерного просвещения .Жертвователем программы является Институт “Открытое общество” Фонда Д.Сороса (США).В семинаре приняли участие 12 журналисток (в т.ч.- по одной из ГТРК и частного ТВ),работающих в СМИ Мурманской области. Организаторы семинаров для журналисток учли то обстоятельство, что “в глубинке” большей популярностью и влиянием пользуются не региональные газеты, а местные небольшие газеты. Поэтому 10 журналисток прибыли на семинар из местных газет.

Семинар начался 6 февраля открытой лекцией и дискуссией в первом ресурсном центре НКО (Центральная детская библиотека, Мурманск).Конгресс женщин объявил о лекции по радио и пригласил к участию в мероприятии педагогов, организаторов просвещения, лидеров неправительственных организаций .Несмотря на жгучий мороз, откликнулось около 100 человек .Открытую лекцию и дискуссию для мурманчанок провели: к.и.н., старший научный сотрудник института антропологии, сотрудница лаборатории развития гендерного образования -Мария Котовская и к.ф.н., обозреватель “Независимой газеты”, редактор международного альманаха “ВЫ и МЫ”(Диалог российских и американских женщин),Президент Российской ассоциации женщин-журналисток- Надежда Ажгихина.

7 февраля журналистки повышали свою профессиональную подготовку, слушали лекции, участвовали в дискуссии, разрабатывали модель имиджа в СМИ женщины-лидера, обменивались мнениями и историями.

8 февраля во второй половине дня семинар завершился “круглым столом” журналисток и лидеров неправительственных женских организаций.

Все участницы отметили насыщенность, эффективность и высокий образовательно-информационный потенциал семинара. Журналистки могут теперь принять участие в конкурсе публикаций, печататься на страницах “Независимой газеты” и альманаха “ВЫ и МЫ”. Один из номеров альманаха будет посвящен женскому движению на Кольском полуострове.

Следующий семинар состоится 20-22 марта .На нем сценарист и кинематографист Рита Беляковская поможет мурманским журналисткам овладеть “гендерным зрением”, анализом ситуаций и публикаций с точки зрения гендерной асимметрии.

В апреле, совместно с “Баренц-Пресс” предполагается провести международный семинар в Киркенесе. Завершится проект подведением итогов конкурса на лучшую публикацию участниц проекта.
(Организатор проекта- С.Паршкова,к.\т.- 233121)

ЧТО, ГДЕ, У КОГО И КОГДА? (ВЕСТИ ИЗ ОРГАНИЗАЦИЙ)

Оленегорск, НБО “ДОМ”- сообщает Татьяна Королева

Апатиты - сообщает координатор сети Наталья Проскурнина

Региональная общественная благотворительная организация многодетных семей и инвалидов “Радуга”- сообщает председатель-Рита Абдурахманова

Молодежный центр дневного пребывания молодых инвалидов “Росин” - сообщает директор МЦДИ Лидия Матвеева

Молодые инвалиды живут, благодаря центру, насыщенной культурной жизнью- создают свой ВИА, проводят конкурсы и выставки изобразительного творчества, вместе отпраздновали новый год и встретили возвращение солнца, принимают активное участие в жизни города.

Сеть женщин-инвалидов Мурманска - сообщает координатор сети Валентина Дикаева

Сейчас женщины увлечены реализацией программы “Маленькие ласточки”, родившейся в результате сотрудничества со шведскими партнерами. Ежемесячно члены сети встречаются в клубе “Круг друзей”, знакомятся с историей Швеции, изучают язык, обсуждают свои проблемы и городские дела.

Клуб пожилых женщин “РЕТРО” - сообщает председатель Светлана Владимировна Лентионова

Даже в самые крутые морозы члены клуба собирались по средам во Дворце культуры, так велика тяга людей к общению. Работают кружки, проводятся календарные мероприятия, обсуждается пенсионная реформа.

ПРЕЗИДЕНТ РОО "ЦЕНТР "СОВРЕМЕННАЯ ЖЕНЩИНА" З. Э. МОЛОКОВА
О ПРОЕКТЕ "СОВРЕМЕННАЯ ЖЕНЩИНА"

Известно, что наша экономика переживает переходный период от плановой экономики к рыночной. Чем ближе мы подходим к рыночной экономике, тем жестче положение на рынке труда, тем ближе становится понятие, связанное с безработицей вообще, но и женской в частности. Против безработицы существуют такие методы как - создание новых рабочих мест, переобучение в соответствии с новыми потребностями производства, развитие самозанятости. То что экономика переживает переходный период значит, что многие производства сворачивают свое деятельность, на многих нет заказов и они практически не работают, и на них не платят зарплаты и т.д. По прогнозам не следует ожидать, что в это сложное время работодатели создадут достаточное количество рабочих мест для потенциальных работников, поэтому проект "Современная женщина" ориентирован на профилактику безработицы и развитие самозанятости, т.е. сами потенциальные работники создают свое рабочее место. При переходе к рыночным отношениям с учетом особенностей состояния экономики России неизбежны крупные изменения в сфере занятости всего населения, включая женщин. Один из основных методов среди используемых социальных технологий в управлении женской занятостью является содействие в развитии нестандартных режимов занятости, предпринимательства и самозанятости. Программа "Современная женщина", действующая в Институте высших управленческих кадров Академии народного хозяйства при Правительстве Российской Федерации с 1995г содействует развитию нестандартных форм занятости в сфере индивидуальной предпринимательской деятельности - малое предпринимательство, семейно-домашний бизнес, т.е. всему тому, что способно пополнить рынок нужными товарами и услугами, а также способствовать самореализации личности женщин. Приоритет оказывается женщинам, находящимся в отпуске по уходу за маленьким ребенком, женщинам-матерям детей-инвалидов, многодетным матерям, женщинам предпенсионного и пенсионного возраста.

Для женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком Центр "Современная женщина" предлагает программу профессиональной переподготовки к выходу на работу. Программа профессиональной переподготовки может осуществляться как по уже имеющимися в Центре программам обучения, так и по новым. Причем для разработки новых программ Центр при содействии Префектуры ЗАО и муниципальных округов готов провести соответствующее изучение потребностей, провести собеседование, анкетирование женщин для выявления потребностей и изучения таким образом спроса на образовательные программы.

В 1996- 97г Программа "Современная женщина" имела положительный опыт сотрудничества с Ассоциацией многодетных семей "Благотвор" ЗАО г. Москвы, с Ассоциацией "Конверсия и женщина", с Ассоциацией "Женщины -матери детей инвалидов" и др. Многие женщины организовали собственное дело.

Цель программы "Современная женщина" - помочь женщинам найти себя в современной жизни, повысить занятость и самозанятость, а также конкурентность на рынке труда. Выполнение проекта позволит снизить безработицу, улучшить социально-экономическое положение женщин и членов их семей, пополнить рынок товарами и услугами востребованными в переходный период развития экономики.

Проект включает обучение, дообучение женщин до профессий - востребованных на рынке труда, консультирование и развитие семейного(домашнего) бизнеса, создание информационной сети производителей семейных услуг по Западному административному округу Москвы, и другим районам Москвы со своей страницей в Интернет и входом в информативную сеть потребительских услуг по Москве и Московской области. Проект "Современная женщина" поддержан со стороны руководства Академии народного хозяйства и Института высших управленческих кадров, за истекший период частично финансировался из средств самих слушателей и средств Комитета труда и занятости Правительства Москвы, средств гранта фонда Евразия.

В Академии народного хозяйства создан новый Учебный Центр информационных технологий, который уже имеет удачный опыт сотрудничества с Центром "Современная женщина" и в будущем предполагается самое тесное сотрудничество предполагающее как проведение совместных обучающих программ начиная от компьютерной грамотности до овладения современными информационными технологиями и консультативной помощи для создания информационных сетей семейного(домашнего ) бизнеса. Центр "Современная женщина" имеет хороший опыт сотрудничества и с ЗАО Зенит -Телекомом, руководство и специалисты которого также помогут в обучении и консультировании по проблеме современных информационных технологий, а на базе существующих структур Центров деловых услуг- проводить тренинги .Академия имеет также все условия проводить видео конференции, поэтому при необходимости имеется техническая возможность осуществлять связь как с учебными центрами, так и демонстрировать самый высокий технический уровень информационных технологий.

Программа "Современная женщина" Института высших управленческих кадров Академии народного хозяйства при Правительстве РФ функционирует с февраля 1995г и по настоящее время прошли подготовку 104 женщин и 5 мужчин.

РЕГИОНАЛЬНАЯ ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ "ЦЕНТР "СОВРЕМЕННАЯ ЖЕНЩИНА"

создана в 1996 году и призвана содействовать созданию в обществе условий для всестороннего развития женщин, достижению равных с мужчинами прав в сфере занятости, социально-культурной сфере, посредством реализации просветительских и культурных программ.

РОО ЦЕНТР "СОВРЕМЕННАЯ ЖЕНЩИНА" как общественная организация возникла для реализации проекта "СОВРЕМЕНАЯ ЖЕНЩИНА", включающего программу обучения, издание энциклопедического справочника "СОВРЕМЕННАЯ ЖЕНЩИНА" и создание справочно-информационного центра по правовым вопросам и деловой сфере.

РУКОВОДИТЕЛЬ ПРОЕКТА "СОВРЕМЕННАЯ ЖЕНЩИНА" -

Молокова Зоя Эдуардовна,

кандидат технических наук, окончила Грузинский политехнический институт и аспирантуру Всесоюзного научно-исследовательского института технической эстетики. В Академии народного хозяйства при Правительстве РФ работает с 1982 года, автор более 40 научных работ посвященных условиям труда женщинам. В 1990 г прошла стажировку по основам рыночной экономики во Франции в АКТИМЕ (Агентство по научному и техническому сотрудничеству). В 1994 г. подготовила и издала энциклопедический справочник "Современная женщина", цель которого оказать помощь женщинам в поиске нужной правовой и иной информации, а также их профессиональной самореализации. Тираж 10.000 экз. был распространен в течение 2-х месяцев.

В 1995г Молокова З.Э. была награждена дипломом Московского Международного фонда Юнеско за лучшую творческую работу - энциклопедический справочник. В 1996 г Молокова З.Э. прошла краткосрочную стажировку на семинарах для женщин организованных Международным республиканским институтом США в Москве и Альянсом русских и американских женщин в Новгороде.

Под руководством Молоковой З.Э. с февраля 1995 года по настоящее время в ИВУКе функционирует обучающая программа "Современная женщина", цель которой обучить женщин нестандартным формам занятости (Домашний бизнес).

Молокова З.Э. замужем, имеет двоих детей-близнецов. Владеет грузинским и французским языками. Общительна и доброжелательна. Часто выступает на радиостанциях "Маяк", "Надежда", "Эхо Москвы", "Радио России", "Моя волна", "Медицина для Вас", "Радио Резонанс" .Выступает на кабельном телевидении ЗАО Москвы. Имеет большую почту среди женщин РФ, СНГ, США, Франции.

Центр "Современная женщина" является членом Консорциума женских неправительственных организаций США-СНГ.

ПРИГЛАШЕНИЕ ТРЕНИНГ-ЦЕНТРА "ГОЛУБКА”

Уважаемые коллеги!

Тренинг-центр "Голубка" рад сообщить Вам об очередной тренерской конференции, которая пройдет с 7 по 11 апреля в г.Москве. Многие из Вас стали участниками прошлогодней июньской конференции "На пути к созданию тренерской сети", где и было принято решение о проведении учредительной конференции ведущих семинаров и тренингов из России и новых независимых государств, выработаны основные принципы объединения (добровольность, ответственность, надежность на основе самоорганизации) и четко сформулирована миссия сообщества: "Сообщество тренеров - это неформальное объединение тренеров, содействующих повышению эффективности организаций, независимо от региона и сферы их деятельности, в целях становления и развития гражданского общества. Сообщество создает условия для профессионального роста, обмена информацией и взаимной поддержки тренеров путем объединения ресурсов своих членов."

Согласно принятым решениям основная ответственность за подготовку настоящей конференции легла на членов оргкомитета (7 человек из различных регионов России и ННГ) и была распределена в соответствии с различными направлениями работы, такими как поиск средств для проведения мероприятия, разработка концепции и подготовка основных документов будущей профессиональной сети и т.д. Таким образом на нашу организацию, где в настоящее время работают два члена оргкомитета, в числе прочего была возложена ответственность за финансовое обеспечение учредительного форума. Несмотря на то, что нам не удалось уложиться в заранее намеченные сроки проведения мероприятия, мы с удовлетворением и радостью сообщаем Вам о том, что наши усилия увенчались успехом и несколько дней назад мы получили грант от фонда Сороса, который позволяет нам провести запланированную конференцию в самое ближайшее время.

Опыт прошлого года подтвердил целесообразность включения в рабочий план конференции специального семинара - тренинга для тренеров, который позволяет решить целый ряд задач и существенно повысить общую отдачу от работы участников. В этом году мы также планируем начать нашу работу с тренинга для тренеров (ТдТ), однако в этот раз мы будем проводить этот семинар самостоятельно, без Лэйки, который внес значительный вклад в успех июньской конференции 1997 года. Мы надеемся, что ТдТ позволит нам сплотить группу участников конференции, подготовить их к эффективной коллективной работе, обменяться профессиональными приемами, знаниями и навыками. Вторую часть конференции планируется посвятить тем вопросам, которые были фактически внесены в повестку дня на прошлом тренерском форуме: учреждение профессиональной тренерской сети, подготовка и принятие основных учредительных документов организации, выборы руководства будущей структуры, определение стратегии и концепции работы сети в обозримом будущем и т.д.

Мы надеемся, что нам удастся собрать еще более представительную группу тренеров для участия в конференции, чем в прошлом году и будем рассматривать заявки на участие как от прошлогодних участников, так и от тех, кто ранее не принимал участие в наших мероприятиях. 'Тем не менее, наши возможности (прежде всего финансовые) все же ограниченны и мы вынуждены будем как и в прошлом, провести конкурсный отбор участников на основе целого комплекса критериев, большинство из которых использовались нами и в прошлом. В связи с этим мы просим Вас внимательно изучить прилагаемую анкету и подробно ответить на содержащиеся в ней вопросы, а также выслать нам заполненную анкету как можно скорее. До участия в конкурсе допускаются анкеты полученные до 15 марта сего года. Рассмотрение присланных анкет состоится до 20 марта 1998 года и все подавшие заявки будут оповещены о результатах конкурса до конца марта.

Центр "Голубка" берет на себя все расходы по проживанию и питанию участников конференции, а также компенсирует транспортные расходы через региональные отделения фонда Сороса, о чем имеется специальная договоренность. О том, как получить компенсацию за транспортные расходы будет дополнительно подробно сообщено всем отобранным для участия в конференции.

Для участия в конференции необходимо будет внести регистрационный взнос в размере 600 рублей наличными (в новых ценах).

Конференция состоится в одном из подмосковных учебных центров или пансионатов, где будут созданы все условия для эффективной работы и комфортного отдыха участников. В настоящий момент мы ведем переговоры с некоторыми из наиболее вероятных кандидатов на проведение нашей конференции.

Заполненные анкеты просьба присылать по адресу:
Тренинг-центр "Голубка", Москва, ул. Орджоникидзе 13/2, 15 этаж, офис №3.
Электронная почта: <golubka@glasnet.ru> или <nhgolub@cityline.ru>.
Факс: (095) 958-5130

Торопитесь! Число участников ограниченно!

Эту анкету можно размножать и передавать другим людям

АНКЕТА УЧАСТНИКА УЧРЕДИТЕЛЬНОЙ КОНФЕРЕНЦИИ
МЕЖДУНАРОДНОЙ ТРЕНЕРСКОЙ СЕТИ
(заполняется разборчиво)

Фамилия, имя, отчество ___________________________________

Адрес (+почтовый индекс), телефон, факс, электронная почта ___________________________________

Организация, должность ___________________________________

Название, число и краткое описание семинаров/тренингов, проведенных мной (с какого времени)

_____________________________________

Участие в семинарах /тренингах /конференциях "Голубки". Я принимал(а) участие в семинаре "Голубки" (название, где, когда) _____________________________________

Я принимал(а) участие в тренинге для тренеров "Голубки" (где, когда) ____________________

Я принимал(а) участие в конференции "Голубки" (нужное подчеркнуть)

Я могу предложить для конференции (нужное отметить):

выступление в панельной дискуссии (укажите тему)___________________________________

помощь в организационных вопросах (какую именно) ___________________________________

Роль, которую я могу играть в создаваемой тренерской сети:

Дополнительные сведения (заполняется по желанию) ____________________________________

Анкеты должны быть получены не позднее 15 марта 1998 года

Анкеты, полученные позднее названного срока, не рассматриваются.

Заполненные анкеты высылайте по адресу:
Москва, 117071, ул. Орджоникидзе 13/2, 15 этаж, офис №3.
Телефон: (095) 958-22-15, 23-06, 24-06
Факс: (095) 958-5130
Электронная почта: <golubka@glasnet.ru> или <nhgolub@cityline.ru>.

ВСЕРОССИЙСКИЙ КОНКУРС “ЖЕНЩИНА - 97”, “МУЖЧИНА - 97”
МОСКВА 1997 г.

17 февраля в Москве в помещении Торгово - промышленной палаты РФ состоялась торжественная церемония награждения победителей и лауреатов Всероссийского конкурса “Женщина - 97”, “Мужчина - 97”. В этом конкурсе принимала участие одна из участниц сети ИЦ НЖФ - Людмила Георгиевна Проскурякова, председатель Ассоциации деловых женщин Норильского промышленного региона.

О целях этого конкурса так сказала Председатель его жюри Екатерина Лахова:

"Движение Женщин России и его региональные отделения в течение 1997 года проводили принципиально новый конкурс по двум номинациям "Жизнь-Судьба" и "Жизнь-Успех".

Целью этого конкурса является открытие незаурядных личностей. Наших сограждан, чья жизнь, верность долгу, преданность делу могут служить ярким примером для подрастающего поколения. Мужчин и женщин, которые успешно реализуют свои деловые качества, свой творческий потенциал в семье, в бизнесе, науке, культуре, производстве, государственном управлении, общественной жизни. Людей, чей неповторимый жизненный опыт, позитивная энергия, доброта и неравнодушие есть безусловная ценность и основа духовного богатства общества.

Мы хотим показать красоту и неординарность каждого человека, его судьбы, его трудного пути к успеху, независимо от того, где он живет - в маленькой деревне или в большом городе."

Представляем вам некоторых победителей и лауреатов первого Всероссийского конкурса
"Женщина-97", "Мужчина-97".

НОМИНАЦИЯ "ЖИЗНЬ - СУДЬБА"

Одна из победительниц - БУРАВКИНА ИННА ЗАХАРОВНА (Рязанская область). Председатель правления областного отделения межреспубликанской ассоциации бывших узников фашизма.

Великая Отечественная война лишила Инну самых дорогих и светлых воспоминаний - воспоминаний детства. В пятилетнем возрасте, вместе с матерью Инна оказалась на оккупированной территории, в фашистском концлагере. А после освобождения ярлык "враги народа" постоянно преследовал семью. Все-таки Инне удалось окончить Брянский институт транспортного машиностроения. Вышла замуж. Муж - тоже несовершеннолетний узник фашизма, подвергался псевдомедицинским экспериментам, что сказалось на его здоровье, трое их детей умерли в младенчестве. Испытав на себе ужас концлагерей, Инна Захаровна задалась целью объединить таких же, как она. Ей захотелось вернуть им честь и достоинство, которые растоптал плен, вернуть уверенность в завтрашнем дне и хоть как-то вылечить души от отчаяния. Так появилось Рязанское отделение межреспубликанской ассоциации бывших узников фашизма. Сейчас оно насчитывает 266 человек. "Работы много, но она не в тягость, наоборот - сколько радости и добра чувствует человек, поддерживающий другого. Ведь чем больше отдаешь, тем больше получаешь."

Одна из лауреатов - ПРОСКУРЯКОВА ЛЮДМИЛА ГЕОРГИЕВНА (Таймырский автономный округ).

Директор ТОО "Ярве".

Родилась и выросла в Эстонии, окончила Ленинградский электротехнический институт связи им. Бонч-Бруевича. Трудовую деятельность начинала в г. Иваново. Затем с годовалой дочкой вернулась в Эстонию. За семь лет прошла путь от электромонтера до начальника телефонной связи шахты "Эстония". Судьба сделала новый поворот. Людмила с дочерью переехали в Норильск, в город, где не было ни одного знакомого человека. Было очень трудно, порой не хватало на хлеб. Но все-таки Людмила завоевала этот суровый край. Ее кооператив был одним из первых в городе. Сейчас она открыла малое предприятие "Ярве", которое занимается поставками продукции для Норильского металлургического комбината. У фирмы "Ярве" - высокий уровень надежности и хорошая репутация в Норильске. Людмила Проскурякова щедро делится своим опытом предпринимательской деятельности.

По ее инициативе создана "Ассоциация деловых женщин", проводятся бизнес -семинары для тех, кто желает реализовать себя в семейном бизнесе, организовать собственное дело; широкомасштабные благотворительные акции в помощь детям-сиротам, ветеранам войны, в фонд социальной защиты г. Норильска.

"Делая добро людям, мы лишь расплачивается за место, которое занимаем на земле", - девиз Людмилы Проскуряковой.

НОМИНАЦИЯ "ЖИЗНЬ - УСПЕХ"

Одна из победительниц - КОМИССАРОВА ТАТЬЯНА АЛЕКСЕЕВНА (г. Москва) Первый проректор Московской международной школы бизнеса "МИРБИС".

Одной из первых Татьяна Алексеевна обратила внимание на необходимость психологической поддержки женщин и мужчин в сложный период перехода к новым экономическим отношениям. Она сто яла у истоков открытия кризисных центров для женщин в России, первых курсов подготовки и переподготовки женщин по профессиям, которые пользуются повышенным спросом на возникающем рынке труда.

Т.А.Комиссарова автор и одновременно менеджер проектов принципиально нового для России содержания. Она учит своих слушателей социальной ответственности, пробуждает в них инициативность, раскрывает их творческий потенциал.

Сегодня род деятельности Татьяны Алексеевны - маркетинг программ в бизнес -образовании России. Своей основной задачей она считает подготовку управленческих кадров для современных российских предприятий, работающих по новым технологиям и тем самым - содействие возрождению России. Все силы и время она отдает раз работке и проведению в жизнь концепции программы подготовки управленческих кадров для организации народного хозяйства Российской Федерации.

Один из лауреатов - АБУЗДРОВ АМИР ХАСЯНОВИЧ (Саратовская область) Председатель правления Детского благотворительного фонда "Новое поколение".

Детскому общественному благотворительному фонду "Новое поколение" исполнилось 2 года. Более 700 детей-сирот, инвалидов, детей из малообеспеченных семей стоят на учете в этой благотвори тельной организации. На счету у фонда немало добрых дел. Благодаря настойчивости его руководителя более 100 детей из многодетных и малообеспеченных семей нынешним летом отдохнули в летнем оздоровительном лагере "Огонек". Взято шефство над 27-ю семьями Фрунзенского и Волжского районов, а это 56 детей, которым необходимы помощь, забота, внимание. На постоянной основе проводятся благотворительные обеды, выдаются подарки, одежда, обувь, домашние аптечки, дети посещают цирк, кукольный и детский театры. Много делает фонд и для детских домов, приютов. Наградой за добрые дела - теплые, благодарственные письма от родителей, учителей, тех, кто ощутил на себе заботу и внимание руководителя Фонда - Абузярова А.Х.

НОМИНАЦИЯ "РЕГИОН РАВНЫХ ВОЗМОЖНОСТЕЙ"

Один из победителей - ПРУСАК МИХАИЛ МИХАЙЛОВИЧ (Новгородская область).

Губернатор Новгородской области. В администрации области Михаил Михайлович с 1991 года. Главная забота губернатора области - люди, которым нужно обеспечить нормальную жизнь. Развивать область на основе конкретных экономических и социальных программ Михаил Михайлович считает своей основной задачей. Открыто более 60 пекарней и крупных цехов по переработке сельхозпродукции, впервые в области начато производство новгородских минеральных вод. Успешно выполняется программа развития средств телефонной связи - удалось обеспечить автоматическую связь большинства районов области со всеми регионами России и 1 10 странами мира. 80% жилищного фонда предприятий и организаций взяты в муниципальное ведение. В ряде городов и районов области построены новые водопроводы, очистные сооружения, введены но вые газовые сети. Постоянно совершенствуется система социальной поддержки граждан. Разрабатываются и внедряются региональные программы "Безопасное материнство", "Планирование семьи", "Перинатология", "Сахарный диабет", комплексные программы "Семья и дети", "Улучшение положения женщин". На решение проблем занятости женщин, молодежи, инвалидов направлено более 11 млрд. рублей, для них создано более 1700 новых рабочих мест. В области созданы и действуют центры социального обслуживания, социальные при юты, центры социальной помощи семье и детям, реабилитационный центр для детей-инвалидов, областной центр социально -психологической помощи населению, семье, детям, службы и отделения срочной социальной помощи, отделения социальной помощи на дому. Дополнительной социальной поддержкой пользуются до 450 многодетных, 80 студенческих и 800 семей безработных родителей. Создается и развивается организационная система здравоохранения, приобретается уникальное медицинское оборудование, диагностическая и хирургическая техника, вводятся в эксплуатацию больницы, поликлиники. Развивается малый и средний бизнес. По количеству малых предприятий на тысячу жителей область достигла европейского уровня. Около 20% представителей малого бизнеса - женщины. Губернатор активно поддерживает женское движение области.

ПО СТРАНИЦАМ БЮЛЛЕТЕНЯ "НОВОСТИ РОССИЙСКОЙ ПРАВОЗАЩИТНОЙ СЕТИ"
(ИЗ ТЕЛЕКОНФЕРЕНЦИИ HRONLINE)

Близится к завершению работа по подготовке обновленного раздела "Международные документы" сервера Human Rights Online (http://www.glasnet.ru/~hronline).

В настоящее время документы разделены на шесть подразделов: "Принципы сотрудничества государств в области прав человека", "Международные органы, действующие в области защиты прав человека", "Универсальные международные документы о правах человека", "Права женщин", "Права детей", "Региональные документы о правах человека". Каждый подраздел содержит несколько основных документов по соответствующей теме. В дальнейшем число подразделов будет увеличено.

Если вам при увольнении или после увольнения из рядов ВС РФ воинской частью не были выплачены (или выплачены, но не в полном объеме) денежные средства - что делать в этом случае? Некоторые рекомендации можно найти в "Памятке для военнослужащих срочной службы запаса, выполняющих служебно-боевые задачи на территории Чеченской республики и прилегающих территориях СКВО". Автор материала - волгоградская организация родителей военнослужащих "Материнское право" (hrvolg@glasnet.ru). "Памятка" размещена в разделе "Методики" сервера Human Rights Online и доступна по адресу http://www.glasnet.ru/~hronline/hot/scmo.htm

ПАРЛАМЕНТСКИЕ СЛУШАНИЯ НА ТЕМУ:
"ЗАКОНОДАТЕЛЬНАЯ ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ РАБОТНИКОВ"


3 февраля 1998 года Малом зале Государственной Думы прошли парламентские слушания тему: "Законодательная защита трудовых прав работников", организованные Комитетом Государственной Думы по труду и социальной политике.

Для участия в слушаниях были приглашены члены Совета Федерации, представители Правительства Российской Федерации, исполнительных органов субъектов Российской Федерации, федеральных органов исполнительной власти, научных и общественных организаций.

Контактные телефоны 292-37-21 и 292-90-59.

СООБЩЕНИЯ АГЕНТСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ИНФОРМАЦИИ

КОМИТЕТ СОЛДАТСКИХ МАТЕРЕЙ НАЧАЛ ПРОВОДИТЬ В МОСКВЕ "МЕСЯЧНИК ДЕЗЕРТИРА"

Начиная с этой недели (23 февpаля) Комитет солдатских матерей (КСМ) совместно с Генеральной прокуратурой проводит "месячник дезертира". В течение целого месяца сотрудники Генпрокуратуры будут постоянно дежурить в офисе Комитета солдатских матерей в Лучниковом переулке. КСМ и Генпрокуратура хотят помочь солдатам, бежавшим из воинских частей и скрывающимся от ответственности.

Цель "месячника" - найти законный метод помощи дезертирам, освободить их от уголовного наказания, дать возможность вернуться к нормальной жизни. Ведь многие военнослужащие сбегают из-за невыносимых условий жизни в частях - недоедания, постоянных издевательств, избиений и т. д. Многие призывники негодны к службе, но, чтобы выполнить план призыва, военкоматы не отбраковывают их, а отправляют служить. Большое число молодых людей вообще не хотят идти в армию и скрываются от призыва.

Акция "Месячник дезертира" проводится в России впервые.

Представители КСМ надеются, что опыт работы с Генпрокуратурой окажется удачным, и в будущем подобные месячники можно будет провести в регионах России и совместно с другими официальными структурами.

Контактный телефон: (095) 928-2506 (Комитет солдатских матерей).

МИНИСТР ПО МЕЖДУНАРОДНОМУ СОТРУДНИЧЕСТВУ ШВЕЦИИ ПЬЕР ШОРИ ПРЕДЛОЖИЛ ЗАМЕСТИТЕЛЮ МИНИСТРА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ГАЛИНЕ КАРЕЛОВОЙ НАЧАТЬ ПРОГРАММУ ОБМЕНА МОЛОДЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ В СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЕ

24 февраля. В Музее и общественном центре имени Андрея Сахарова прошел семинар "Права детей в обществе", организованный посольством Швеции в РФ при содействии ряда российских правозащитных организаций. Открывая семинар, министр по международному сотрудничеству Швеции Пьер Шори напомнил, что недавно состоялся официальный визит Президента РФ и его супруги в Швецию. Наина Ельцина посетила несколько детских учреждений, встречалась со шведским омбудсманом по правам детей и выразила большой интерес к данной проблеме. Проблема обеспечения прав детей актуальна для всех государств, считают шведский министр и Йорель Турдин, вице-спикер парламента Швеции, председатель шведского отделения общества "Спасение детей". Ведь ни одно государство пока не может утверждать, что решило проблему наркомании, детской проституции и насилия над детьми.

Строительство будущего надо начинать с детей, убежден Пьер Шори, причем каждый взрослый должен поступиться какими-то правами, чтобы защитить детей. Г-н Шори рассказал также, что в 1978 году шведская писательница Астрид Линдгрен на церемонии вручения премии немецких издателей произнесла речь о правах ребенка. Вскоре после этого на Центральном стадионе Стокгольма появились два мальчика-немца, которые pазыскивали г-жу Линдгрен. Пpочитав ее выступление в одной из немецких газет, они сбежали из детского дома, где их постоянно избивали. Г-жа Линдгрен позаботилась о переводе детей в другой интернат. В заключение Пьер Шори предложил Галине Кареловой, заместителю министра труда и социального развития, начать программу обмена молодых специалистов в социальной сфере.

Г.Карелова поблагодарила министра Швеции за это предложение и отметила, что Минтруд будет рад сотрудничать со своими шведскими коллегами, особенно по вопросам работы детских омбудсманов. Пока в Госдуме идет поиск кандидата на пост федерального уполномоченного по правам человека, в министерстве совместно с ЮНИСЕФ начали осуществлять пилотный проект по введению должности уполномоченного по правам детей. В настоящее время проект отрабатывается в пяти субъектах РФ. Еще одной важной проблемой, по мнению Г.Кареловой, является не только увеличение числа учреждений социального обслуживания семей и детей (в 1992 году таких учреждений было 107, к началу 1997 - 2048), но и качества их работы. Например, когда недавно в Ставрополе возникли трудности в обеспечении продовольствием детских домов, первым побуждением властей было закрыть их совсем. Конечно, есть и успешно работающие учреждения. Галина Карелова привела в качестве примера "Воспитательный дом" в Санкт-Петербурге: здесь каждый ребенок живет в отдельной комнате, куда воспитатели могут войти только с его разрешения.

России необходима действенная система защиты прав детей, заявил на семинаре руководитель программы "Права ребенка" Борис Альтшулер, и здесь большую помощь могла бы оказать Швеция, где эта система работает успешно. Программа "Права ребенка" настаивает на учреждении в России поста федерального комиссара по защите детства и созданию общественных контрольных палат по правам детей. Представители палат должны иметь право посещать в любое время любые детские учреждения и иметь конфиденциальную беседу с любым ребенком. Эта система должна быть создана как можно скорее, так как официальные органы "защиты" детей со своими обязанностями не справляются.

Борис Альтшулер охаpактеpизовал ситуацию с правами ребенка в России как катастрофическую. Так, на сегодняшний день в стране насчитывается около 2 млн беспризорников. Дети уходят из дома из-за насилия и неблагополучной обстановки в семье. Кроме того, Федеральный закон "Об образовании" существенно облегчил процедуру отчисления ребенка из школы. В настоящее время около 10 процентов детей школьного возраста не учатся и не работают, на них приходится более 40 процентов детско-подростковой преступности. За последние пять лет число подростков, доставляемых в милицию, возросло почти вдвое и в 1996 году превысило 1 млн человек.

По данным Б.Альтшулеpа, в РФ около 600 тыс. детей-сирот, 95 процентов из которых - социальные сироты, то есть их родители живы, но либо сами отказались от ребенка, либо были лишены родительских прав. Около 200 тыс. детей воспитываются в сиротских учреждениях, откуда ежегодно убегают 20 тысяч человек. Отдельная проблема - избыточная диагностика у сирот олигофрении, задержки психического развития, в результате чего значительное число детей помещают специнтернаты без особой для этого необходимости. "Попав на улицу, ребенок перестает быть кому-либо нужным, до его судьбы никому дела нет, - говорит Борис Альтшулер. - Например, мальчика из Егорьевска милиция задерживала в Москве как бездомного 28 раз и каждый раз в соответствии с инструкцией доставляла домой, где мальчика избивает отчим".

В ЕКАТЕРИНБУРГЕ ПОЯВИЛСЯ УПОЛНОМОЧЕННЫЙ ПО ЗАЩИТЕ ПРАВ ДЕТЕЙ

Депутаты городской думы Екатеpинбуpга утвердили кандидатуру уполномоченного по защите прав детей и положение "Об уполномоченном по защите прав детей, проживающих на территории Екатеринбурга". Им стала Зинаида Ароновна Судакова - заслуженный учитель с 40-летним педагогическим стажем и большим опытом защиты прав детей в Екатеринбурге.

В шести регионах России Детский фонд ООН (ЮНИСЕФ) начал реализацию пpоекта, предусматривающего введение института Уполномоченного по правам ребенка, причем Екатеpинбуpг оказался единственным российским регионом, где появился уполномоченный городского уровня. З.Судакова выразила сомнение в том, что принятый документ будет выполняться, поскольку он не подкреплен федеральным законодательством.

Согласно положению, уполномоченный имеет право затребовать у любых должностных лиц все материалы, касающиеся детей. Единственный спорный вопрос - необходимость сохранения тайны следствия. "Никакие законы не могут быть нарушены, поскольку я - гражданка России, - прокомментировала спорный момент Зинаида Судакова. - Но если дело коснется нарушения прав детей, я сумею получить все сведения, которые мне необходимы".

НОВОСИБИРСКИЕ ЖЕНЩИНЫ ПОВЫШАЮТ СВОЮ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ НА РЫНКЕ ТРУДА

25 февраля подведены итоги очередного этапа конкурса малых грантов для общественных организаций межрегионального общественного фонда "Сибирский центр поддержки общественных инициатив". Из одиннадцати поданных заявок удовлетворены были шесть. Так, новосибирская автономная некоммерческая организация "Самоинициатива женщин" получила 500 долларов США для проведения семинара "Защита интересов женщин в современном обществе".

Цель семинара, который состоится 10 марта, президент этой организации Елена Мельникова определила так: "Мы хотим повысить конкурентоспособность женщин на рынке труда, помочь им верно оценить свои способности и возможности. Помочь понять, все ли они сделали для того, чтобы найти работу и предостеречь от стереотипных подходов".

В интервью корреспонденту АСИ она, в частности, сказала:

"Наша организация была зарегистрирована чуть больше года назад. В то время мы, семь женщин среднего возраста с высшим образованием, оказались без работы. Городской центр занятости направил нас на курсы переподготовки по специальности "менеджер малого бизнеса", финансируемых программой ТАСИС. По моим сведениям, никто из нашей группы работу по специальности не нашел. Зато мы перестали получать пособие по безработице. Со временем я поняла, что нужно ставить перед собой правильную цель: найти не просто работу, а работу, которая бы приносила удовлетворение. Сейчас в нашем банке данных собрана информация о 70 женщинах, участвовавших в ярмарке вакансий в ноябре прошлого года и разделяющих наш взгляд на проблему".

ПРЕДСТАВИТЕЛИ МОСКОВСКИХ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ И ВЛАСТЕЙ ОБСУДИЛИ ВОЗМОЖНОСТИ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ

20 февраля в префектуре Центрального административного округа (ЦАО) прошел круглый стол "Общество и власть. Взаимодействие местных органов власти с общественными организациями", организованный Агентством социальной информации и межрегиональным благотворительным фондом "Социальное партнерство" при содействии префектуры ЦАО. В работе круглого стола приняли участие представители префектуры, городских и федеральных органов власти, а также общественных организаций, чья деятельность осуществляется на территории Центрального округа. Участники круглого стола обсудили формы взаимодействия властей и некоммерческих организаций (НКО), а также возможности дальнейшего сотрудничества.

По данным Госкомстата за 1996 год, в России существует 150 тысяч НКО, каждая из которых работает по конкретной социальной программе. Общественное движение в РФ активно развивается уже на протяжении более десяти лет, и в последние годы все большую актуальность приобретает вопрос партнерства НКО с органами власти. "Сейчас взаимодействие на городском и местном уровне идет успешнее, чем на федеральном, - сказала в своем выступлении директор АСИ Елена Тополева. - Хотя власти и неохотно идут на контакт с НКО, совместная работа с ними им выгодна. Некоммерческие организации "знают в лицо" своих подопечных, могут полнее и лучше удовлетворить потребности этих людей, используют труд добровольцев, апробируют и внедряют новые методы и способы решения проблем, создают новые рабочие места, являются школами "воспитания настоящих граждан".

Как считает депутат Госдумы Валерий Борщев, с принятием федерального закона о социальном заказе взаимодействие властей и общественных организаций могло бы подняться на качественно иной уровень. "Пpинятие закона, - говорит В.Борщев, - даст возможность реализовать принципы социального партнерства в новом его понимании - сотрудничества бизнеса, власти и общественности. Подобное партнерство может быть взаимовыгодным - ведь в третьем секторе сегодня работают профессионалы". В необходимости принятия закона о социальном заказе убеждена и депутат Мосгордумы Ирина Осокина. Однако в настоящий момент законопроект находится на рассмотрении законодателей: он нуждается в доработке. И среди НКО нет единого мнения о том, каким должен быть закон. (Например, на круглом столе был поднят вопрос, могут ли коммерческие структуры участвовать в конкурсе на получение социального заказа или это прерогатива НКО).

По словам Ирины Леоновой, начальника отдела Комитета общественных и межрегиональных связей Правительства Москвы, на городском уровне взаимодействие идет активно, чему способствует политика столичных властей. Почти два года назад Правительство Москвы приняло постановление о взаимодействии, уже два раза комитет проводил конкурс грантов на реализацию проектов столичных НКО. Сейчас создается ресурсный центр для московских общественных организаций. На их поддержку в 1998 году из городского бюджета было выделено 2 млрд рублей. В прошлом году эта сумма составляла весь бюджет комитета. Ирина Леонова также отметила, что необходимо как можно быстрее завершить формирование пакета московских законодательных актов по НКО. Однако основной чертой современного этапа развития некоммерческого сектора Ирина Леонова назвала отсутствие готовности НКО "объединиться в главном".

В своем выступлении Вячеслав Гуменюк, начальник Управления контроля и общественных связей и информации ЦАО, сказал, что в их управлении (подобная структура есть только в Центральной префектуре) работают несколько человек из НКО, действующих в округе. С его точки зрения, сейчас необходимо активно развивать самоуправление, дать возможность людям проявить инициативу. В качестве примера для подражания В.Гуменюк привел комитет самоуправления "Сивцев Вражек", который взял на себя жизнеобеспечение нескольких домов и прекрасно справляется со своей задачей. По мнению начальника Управления, работать с общественными объединениями легче, чем с гражданами - любую проблему проще решить, когда население организовано. С ним согласна и Зинаида Артемьева, советник управы "Тверское", заметившая при этом, что за последнее время уровень работы НКО заметно вырос.

По мнению самих некоммерческих организаций, работа с ними на местном уровне должна быть улучшена. Пока же успех совместных начинаний зависит, главным образом, от персональных качеств и интересов конкретного человека, занимающего в данный момент ответственный пост. Лидеры некоммерческих организаций считают, что помочь им найти общий язык с властями могло бы создание ресурсного центра и регулярные встречи двух сторон. Главное пожелание к чиновникам - "не ставить палки в колеса", не препятствовать расширению общественного движения, больше интересоваться деятельностью НКО, поскольку они готовы выполнять и разрабатывать проекты, совместимые с общей социальной политикой города. Организации надеются, что очень скоро начнут работать механизмы взаимного контроля властей и НКО, что позволит укрепить доверие друг к другу и повысит эффективность работы третьего сектора.

Представители общественных организаций не согласны с тем, как воспринимают чиновники общественные организации. По их мнению, НКО постоянно что-то просят - помещения, льготы, средства на осуществление своих проектов. Сами же НКО убеждены в том, что могут дать очень многое властям. Прежде всего, общественные организации могут закрыть "ниши и бреши" в социальной сфере. В отличие от официальных структур, НКО гораздо мобильнее, они осуществляют конкретную адресную помощь. Кроме того, общественные объединения обладают более полной и постоянно обновляющейся информацией. Участники дискуссии высказали и такое мнение: для властей НКО сегодня являются выгодными партнерами. Ведь они помогают властям экономить деньги и пополнять местный бюджет, поскольку платят за аренду, связь, выполняют безвозмездно часть работы госстpуктуp и т.д. Зачастую деятельность НКО более продуктивна, так как они работают на уровне "человек - человек".

В ФЕВРАЛЕ МОСКОВСКИЕ ОРГАНИЗАЦИИ УЧАСТВОВАЛИ В ОПРОСЕ "ОБЩЕСТВО И ВЛАСТЬ"

В течение февраля корреспонденты Агентства социальной информации проводили среди общественных организаций мини-опрос на тему "Общество и власть". Его цель - выяснить, как московские некоммерческие организации (НКО) взаимодействуют с властями. На вопросы ответили представители 31 организации, работающие в сфере благотворительности, образования, экологии, правозащиты, здравоохранения, помощи детям и инвалидам, многодетным семьям, женщинам и национальным меньшинствам, оказывающие информационные и консалтинговые услуги. Деятельность этих организаций распространяется на Москву (35 процентов опрошенных), Россию (29), конкретный округ (27), Московскую область (9). Опрос показал, что 87 процентов опрошенных организаций взаимодействуют с органами власти, причем 71 процент считает такое сотрудничество взаимовыгодным. Тем не менее, у 38,7 процента респондентов в процессе общения с властями возникали конфликтные ситуации.

От сотрудничества с властями общественные организации получают финансовые средства, помещения, льготы и т.д. Но очень редко некоммерческие организации имеют поддержку на регулярной основе (14 из 31 респондентов). Общественные организации хотели бы получать от властей не только деньги, но, в первую очередь, признание, понимание роли некоммерческого сектора и партнерских отношений. Также НКО заинтересованы в участии в законотворчестве и разработке совместных с органами власти программ.

По мнению опрошенных, деятельность общественных организаций облегчает труд чиновников, так как они выполняют часть работы госструктур - содействуют реализации социальных программ, решению проблемы трудоустройства, обслуживания и адаптации социально незащищенных москвичей, оказывают социальную поддержку населению. Эту точку зрения разделяют 17 из участвовавших в опросе организаций. Также властные структуры получают от НКО информацию и литературу, а также возможность распространять информацию, считают представители 9 организаций. Часть респондентов полагает, что НКО предлагают чиновникам новые интересные программы, проводят обучение специалистов и осуществляют экспертизу проектов. Как свидетельствуют данные опроса, в установлении отношений с властями главную роль играют личные контакты (31 процент опрошенных) и персональные качества руководителя организации (31). Немаловажно и освещение деятельности общественных организаций в СМИ (16 процентов), опыта других общественных организаций (11).

Как считают участники опроса, общественные организации могут улучшить сотрудничество с властями через: реализацию совместных проектов с властями и бизнесом, объединение их усилий (9 ответов из 31), более тесное общение с госструктурами, проведение совместных мероприятий, в том числе тренингов, семинаров (6), определения взаимовыгодных условий и целей сотрудничества (6), поиска приемлемого механизма сотрудничества общественных организаций и органов власти, разработки и внедрения соответствующего законодательства (5), широкого информирования власти о своей деятельности, постоянного информационного обмена и обмена опытом (5), проявления инициативы (4) и так далее. Представители одной организации уверены, что улучшить взаимодействие можно только приспосабливаясь к требованиям чиновников. Было высказано также мнение, что ни улучшить, ни наладить взаимоотношения с госструктурами невозможно.

НЕКОММЕРЧЕСКИЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ОРГАНЫ ВЛАСТИ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ДОГОВОРИЛИСЬ О СОТРУДНИЧЕСТВЕ

В краевой научной библиотеке прошел семинар для представителей общественных организаций на тему "Эффективное партнерство: власть и НКО". Организовал его Сибирский центр поддержки общественных инициатив (СЦПОИ, г. Новосибирск) совместно с Краевым советом женщин. Впервые в работе подобного семинара приняло участие более 40 представителей органов власти и красноярских некоммерческих организаций (НКО) самой различной направленности: правозащитных, экологических, детских, молодежных, образовательных, профессиональных и др. Основная цель семинара - выработать формы и методы взаимодействия некоммерческого сектора и различных властных структур.

В связи с тем, что в последнее время в регионе активно идет процесс консолидации НКО в целях лоббирования своих интересов, тема семинара всеми его участниками была признана крайне актуальной. По словам представителей органов власти, которые приняли участие в работе семинара, эти структуры все чаще ощущают нехватку кадровых, информационных, консультационных ресурсов, которые имеются у общественных организаций. И на семинаре были разработаны и предложены к реализации некоторые из проектов, которые и позволили бы их задействовать. Например, было предложено создать информационно-правовой центр при краевой администрации.

По словам Киры Гребенник, координатора программ СЦПОИ, особенность данного семинара состоит в том, что удалось избежать прямого выспрашивания денег у власти. Участники семинара пришли к выводу, что существует много других способов успешного сотрудничества власти и НКО, например, государственный социальный заказ, социальное обслуживание, посредничество в отношениях с частными структурами и др.

Дополнительную информацию можно получить по телефону: (3912) 49-3241 (Крюкова Людмила Емельяновна, председатель Краевого совета женщин).

КРУГЛОСУТОЧНАЯ ЛИНИЯ ПРЯМОЙ СВЯЗИ ООН ПРИНИМАЕТ СООБЩЕНИЯ О НАРУШЕНИЯХ ПРАВ ЧЕЛОВЕКА

Верховный комиссар ООН по правам человека Хосе Айяла Лассо установил линию прямой факсимильной связи по нарушениям прав человека. Теперь информацию обо всех происходящих в России нарушениях прав человека можно направлять в Центр по правам человека ООН в Женеве. Как предполагается, прямая линия позволит центру контролировать чрезвычайные ситуации в области прав человека в различных государствах мира, такие, например, как кризис в Руанде 1994 года, и в оперативном порядке реагировать на них. Линия доступна всем жертвам нарушений прав человека, их родственникам и неправительственным организациям.

Контактный телефон линии прямой связи в Женеве: (41-22) 917-0019.

ЦЕНТР ИНФОРМАЦИОННО-ПРАВОВОЙ И СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКОЙ ПОМОЩИ "ЮНОСТЬ" ПРИГЛАШАЕТ ДЕТЕЙ, РОДИТЕЛЕЙ, ВОСПИТАТЕЛЕЙ НА БЕСПЛАТНЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ

Прием ведут специалисты: библиограф, психолог, нарколог, юрист, работник Комитета труда и занятости Пpавительства Москвы.

Часы приема - с 16.00 до 18.00 (комн. 6).

Центр работает в помещении Российской государственной юношеской библиотеки по адресу: ул. Б.Черкизовская, д. 4 (проезд до ст.м. "Преображенская площадь).

Контактный телефон: 161-5319.